Rapport sur l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes

2024

Qu'est-ce que c'est ?

L'écart de rémunération entre les hommes et les femmes est la différence entre le salaire horaire moyen des hommes et des femmes
dans l'ensemble de la main-d'œuvre.

Qu'est-ce que ce n'est pas ?

Le rapport sur l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes n'est pas un rapport sur l'égalité de rémunération. Il compare les salaires de tous les hommes et de toutes les femmes d'une organisation (
), et pas seulement ceux qui occupent des emplois similaires, ont un rythme de travail similaire ou des compétences, des qualifications
ou une expérience similaires.

Résultats et raisons

Nous avons le plaisir de vous annoncer que nous avons constaté une amélioration de l'écart de rémunération entre les hommes et les femmes par rapport aux années précédentes. L'écart de rémunération moyen entre les hommes et les femmes à temps plein a été ramené à 17 %, contre 20 % en 2023 et 28 % en 2022.